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ガバナンス強化策公表 取締役の上限年齢設定 大和ハウス工業
大和ハウス工業は11月8日、4つの基本方針で構成した、同社グループのガバナンス強化策を公表した。 同社は第4次中期経営計画以降、売上高が倍増すると共に、グループ会社も増加。今後の成長に向けて、経営体(続く) -
働き方改革で厚生労働大臣表彰優秀賞 東急コミュニティー
東急コミュニティーは、厚生労働省など主催の2018年度「高年齢者雇用開発コンテスト」で厚生労働大臣表彰優秀賞を受賞した。技術員の定年を60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」の導入や、これを事務員にも拡大(続く)