キーワード:宅建 に関連する記事
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2021(令和3)年度 宅地建物取引士資格試験 試験問題・解答・解説
2021(令和3)年度 宅地建物取引士資格試験 試験問題・解答・解説はプレミアム会員限定公開になります。(トライアル会員はご利用になれません) すでにトライアル会員、スタンダード会員の方で、プレミアム会員(続く) -
宅地建物取引士とは?
直前講座や試験対策も対応する、住宅新報の資格情報サイト【不動産ココ】の宅建ページはこちら>> 宅地建物取引士の試験日程・データはこちら 不動産取引のプロ、宅地建物取(続く) -
2020(令和2)年度 宅地建物取引士資格試験(試験日12/27) 試験問題・解答・解説
2020(令和2)年度 宅地建物取引士資格試験(試験日12/27) 試験問題・解答・解説はプレミアム会員限定公開になります。(トライアル会員はご利用になれません) すでにトライアル会員、スタンダード会員の方で(続く) -
12月宅建士試験 ライブ解説のご案内
実施方法 YouTubeによるライブ配信 担当講師 氷見敏明先生/植杉伸介先生 解答速報号のご案内 2020年 宅建士本試験<12月実施分>解答速報号 12月27日の宅建<(続く) -
2020(令和2)年度 宅地建物取引士資格試験 試験問題・解答・解説
2020(令和2)年度 宅地建物取引士資格試験 試験問題・解答・解説はプレミアム会員限定公開になります。(トライアル会員はご利用になれません) すでにトライアル会員、スタンダード会員の方で、プレミアム会員(続く) -
2022年度 合格請負人「氷見敏明」のパーフェクト宅建士講座
宅建試験のカリスマ講師「氷見敏明」の パーフェクト宅建士講座がオンライン講座として復活! 【講座内容】 ◆ 基本講義 全40コマ(WEB形式・1コマ約45分) 各単(続く) -
2019(令和元)年度 宅地建物取引士資格試験 試験問題・解答・解説
2019(令和元)年度 宅地建物取引士資格試験 試験問題・解答・解説はプレミアム会員限定公開になります。(トライアル会員はご利用になれません) すでにトライアル会員、スタンダード会員の方で、プレミアム会(続く) -
住宅新報 教育事業部 サービスのご案内
住宅新報 教育事業部では、宅建試験合格に向けた対策講座・模擬試験を開催しています。また、一人でコツコツ取り組みたいという方に向けて、WEB講座や模擬試験問題の販売も行っています。不動産の資格 まとめ
不動産証券化協会認定マスター 不動産証券化に関する基礎知識と実務能力を有していることを証明 申込開始3月 試験日10月 受験料 学 生:¥66,000 一般: ¥107,800 準会員: ¥96,800 正会員:(続く)流通推進センター、新資格「宅建アソシエイト」を創設
不動産流通推進センターは今年度から、業界5団体と連携した新たな認定資格「宅建アソシエイト」を始める。不動産業に従事しているものの、宅地建物取引士資格をまだ取得していない人向けの(続く)宅建業者数が3年連続で増加 国交省調べ
国土交通省は宅地建物取引業法の施行状況調査結果を発表した。17年3月末現在の宅建業者数は大臣免許が2431業者、知事免許が12万985業者で、全体では12万3416業者となる。対前年度比では大臣免許(続く)2016(平成28)年度 宅地建物取引士資格試験 問題
2016(平成28)年度 宅地建物取引士資格試験 問題はプレミアム会員限定公開になります。(トライアル会員はご利用になれません) すでにトライアル会員、スタンダード会員の方で、プレミアム会員への変更お申し込(続く)2016(平成28)年度 宅地建物取引士資格試験 解答・解説
なります。(トライアル会員はご利用になれません) すでにトライアル会員、スタンダード会員の方で、プレミアム会員への変更お申し込みはこちらから 会員登録がまだの方はこちらから ※解説本(続く)16年度宅建試験、19.8万人が受験 本紙合格予想は「35~36点」
、以下同じ)は19万8375人で前年を1.8%(3449人)上回った。 昨年試験の合格ラインは「31点」だったが、今年はどの程度のレベルになるのか。住宅新報社講師陣の話を総括すると、住宅新報では「35点」もしくは「36(続く)不動産DB試行運用 静岡・大阪・福岡市も 国交省
国土交通省は、不動産総合データベースの試行運用を静岡市、大阪市、福岡市でも始める。17年度は準備期間に充て、18年度から全国の主要都市に導入する方針だ。 同データベースは15年から、横浜市で試行運用を実(続く)価格査定マニュアル、実務での定着促す 国交省、17年度事業で
、適正な建物評価を普及させるための取り組みを行う方針だ。 昨年改訂された不動産流通推進センターの「既存住宅価格査定マニュアル」について、宅建業者の実務への定着を促す。同マニュアルを(続く)