管理・清掃・メンテの〝人づくり企業〟　ウイッツコミュニティ(相模原市)　おもてなしの心でサービスを

　時代の変化に対応して果敢に挑戦し続け、地域に根差していく――。マンション・ビル管理や大規模修繕まで手掛けるウイッツコミュニティは、19年春に30周年式典と、ホールディングカンパニー化を控えている。〝誇れる人材〟のスタッフは、「困っている人を、自分のことのように受けとめる優しさの素地を持つ」(柴田正隆社長)といい、その半数以上は女性だ。これまでの〝先達の学び〟を得ながら走り続けてきた成長の原動力とは何だったのか。