積水ハウスは9月1日から、子育て応援社会を先導する「キッズ・ファースト企業」として「男性社員1カ月以上の育児休業完全取得」を推進する。 同社は06年に人事基本方針として「人材サステナビリティ」を宣言し、(続く)
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